人気の高い期間工求人について

製造業にも様々な種類がありますが、大規模の工場を構えている製造業の会社の場合には従業員の一部を期間に定めのある雇用契約で構成することが少なくありません。



この様な人材は期間工求人によって募集をすることになるのですが、一般的に人気が高いと言えます。

期間工求人はいわゆる非正規雇用でありパートやアルバイトと契約形態自体は似ている存在です。

しかし雇用期間の満了が予め予定されているため、安定した雇用とは言い難い側面があります。



実際に事業が好調の際には大勢の期間工を採用して仕事を回すのが一般的ですが、ひとたび景気の悪化に転じれば期間工求人の人数を削減することによって労働力の調整を図るのがごく一般的な労働力の調整方法であると言えます。

しかしこの期間工求人は高い人気があるのもまた事実です。この様な求人を行っているのは一般的に大企業ですので、募集をすれば人が集まるという特徴があります。

その背景には非正規雇用としては高い賃金体系であることも関係していますし、職場によっては雇用期間の寝泊りを保証する寮の様な宿舎が準備されている場合もあるという点にあります。

この様な仕組みになっているため、地方からの出稼ぎ労働者にとって、非常に便利で人気の高い求人となっているのです。

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予め雇用期間が明確に定まっているということは必ずしもデメリットになるというものではなく、その様な条件が都合に合うという人も少なからず存在しているのです。